俄罗斯老熟妇乱子伦视频,色WWW视频永久免费,性刺激的欧美三级视频中文字幕
  • <output id="wz5y4"><strong id="wz5y4"></strong></output>
  • <table id="wz5y4"><option id="wz5y4"></option></table>
      1. <tr id="wz5y4"><strong id="wz5y4"><listing id="wz5y4"></listing></strong></tr>
            1. <pre id="wz5y4"><strong id="wz5y4"><menu id="wz5y4"></menu></strong></pre>
                服务监督电话:4006773633 中文 / 繁體 / EN 上市代码 03633.HK
                人才发展
                培英育才

                中裕燃气秉持“以人为本”的人才发展理念,全面关注人才的“选、用、育、留”。逐步完善人才培养体系,注重人才的挖掘和培育,加强各层次人才队伍建设,尽可能为员工提供更多的学习机会与广阔的发展平台,从而有效激发员工潜能,帮助员工超越自我、成就梦想。



                01.jpg


                已形成公正的干部选拔任用机制,通过内部培养与外部引进相结合,多渠道广罗人才。

                积极盘活内部成员企业之间的人才横向、纵向流动,从而激活了人才的蓄水池。

                在精心规划人才布局的同时,着力营造凸显公平、富有激情的工作氛围,为有梦想、有才华的员工创造更多的成长机会。



                02.jpg


                持续搭建及完善“后备干部”、“后备人才库”等各级人才梯队建设,已形成了针对技术专家、中层干部、子公司高管等各类、各层级人才的储备力量,并对储备人才实行分级动态管理。

                通过全方位的人才梯队搭建,保证了内部各级经营团队核心力量的有序接替,为集团战略目标及愿景的实现提供了坚实的人才保障。



                03.jpg


                集团已形成了由专业技术发展通道和管理层级发展通道组成的员工职业发展“双通道”体系,借以统一完善的薪酬激励机制,找寻员工能力专长与公司管理需求的契合点,更好地发挥“激活人员”对推动公司发展、个人成长的撬动作用。

                员工既可走管理晋升通道,通过管理职级提升取得职业发展;也可走专业晋升通道,通过专业水平提升实现自我价值体现。



                04.jpg


                不断拓展培训形式、丰富培训内容、挖掘培训资源,逐步建立了针对不同层级的,内外结合的多样化培训格局。


                (1)新生训练营:

                注重对新入职大学生的培养,每年均开展“拓展训练”、“总裁授课”、“讲师分享”、“场站参观”等多模块的集训,同时运用“导师培养制”,以保障人人都能得到充分的关注和辅导。


                (2)员工继续教育:

                常年联合河南城建学院开设成人高招学历班,针对城市燃气工程技术专业(专科)、建筑环境与能源应用工程(本科)招录在职员工进行函授形式的再教育。目前正与其他高校、职业技术院校结合,拓宽员工继续教育平台。


                (3)领导力提升:

                开设有中层管理人员进修班、高层管理人员研修班,与著名高校及行业协会合作,为集团的管理人员提供有针对性的培训,以不断提升管理团队的“职业化”能力。


                (4)专业技术培训:

                集团组织各子公司的业务骨干形成内部培训师队伍,开展基于岗位经验萃取的课程开发,形成了针对专业技术人员的系列培训课程。


                (5)一线技工培训:

                集团十分重视对一线员工的职业技能培训,已在河南省焦作市建设了专业培训基地,基地作为集团实操培训的主阵地,为业务发展发挥了重要助推作用。基地同时还承担了地方燃气行业职业培训的社会职能。

                 

                initpintu_副本.jpg

                TOP 企业邮箱 云认证登录
                国产高清色高清在线观看,日韩无码视频,四虎国产精品永久在线动漫 大胆欧美熟妇xxxx 香蕉大美女天天爱天天做 少妇的丰满3中文字幕 欧美顶级情欲片 18禁男女污污污午夜网站免费 日本不卡吗高清免费v 米奇影院777中文字幕 日本极品a级片 日日日日做夜夜夜夜做无码 亚洲综合色一区二区三区 国产欧美日本亚洲精品一5区 尤物久久99国产综合精品91 久久精品国产精品亚洲艾草网 青青青国产免a在线观看 99久久99久久久精品齐齐 日本不卡三区 同性男男黄网站在线观看 天堂资源最新版中文 伊人久久大香线蕉亚洲五月天 欧美性白人极品1819hd
                18禁免费无码无遮挡网站 亚洲av无码一区二区乱子伦 两男一女两根茎同时进去爽不 又黄又粗又爽免费观看 成年女人永久免费看片 人妻AV乱片AV出轨AV 亚洲一区二区三区国产精品无码 国产精品边做奶水狂喷无码 国产日产欧洲无码视频 免费人成黄页在线观看 婷婷四房综合激情五月 亚洲久悠悠色悠在线播放 久99久热爱精品免费视频37 国产性自爱拍偷在在线播放 亚洲国产在线精品国自产拍五月 无码精品日韩中文字幕 久久99久久99精品免视看动漫 精品一区二区三区无码免费视频 幻女bbwxxxx另类 久久精品中文字幕 婷婷色国产精品视频一区 日本亚洲色欲网站WWW 亚洲精品无码久久久久 久久精品国产自清天天线 久久精品一品道久久精品97 欧美午夜刺激影院 亚洲日韩精品无码专区加勒比 青青热久免费精品视频在 范冰冰张开腿被老外桶视频 欧美情侣网站 精品无码久久久久久午夜福利 狠狠狠爱夜夜做天天 人成午夜免费视频无码 国产免费破外女真实出血视频 久久777国产线看观看精品 日韩大陆欧美高清视频区 国产精品制服一区二区 天天操天天干 xyx性爽欧美 黑森林AV福利网站 国内外精品激情刺激在线 亚洲日本在线不卡二区 久久久久高潮综合影院 久久综合九色综合色鬼狠狠色 A级毛片免费完整视频 国产三级视频在线播放线观看 国产精品久久久久精品 亚洲精品你懂的在线观看 少妇被粗大的猛烈进出动态图片 人妻系列无码一区二区三区